无论做任何事情,精益求精都可以帮我们发挥独特的创造力和智慧。最不起眼的工作也罢,最崇高的目标也好,只要我们有意识地关注自身目标最大程度的实现,就可以获得从其他视角无法获得的信息和灵感。
怎样才能战无不胜
要想变得不可战胜,有一种简单易行的办法:不管做什么事情,从现在开始就竭尽全力去做。要想达到我所说的这种无懈可击的程度,你必须跨越极其脆弱的那个阶段,因为这是达到这个程度所必需的。不要仅仅是最好,你要尽自己的最大努力。要努力成为最好的,就难免会背上艰苦奋斗、自我主义和自责这样的包袱,并以成败为模式。但是,竭尽全力是一个不断变化的动态过程,任何人在任何时间都能做到。它要求你全身心地投入到当前的生活和工作中,而且态度和高度都在不断提升。你在任何时候都能赢得胜利。
然而,伴随这种体验而来的巨大自由并不是免费的。你肯定会到达某个危险的边缘。你必须向自己提出“何谓最好?”这个问题,倾听内心的声音,并激发自己的热情去应对得到的答案。这可能意味着你要牺牲暂时的快乐、习惯、冷漠以及自我怀疑。 尽力而为的时候,我们并不知道会给自己或别人的人生带来什么样的奇迹。 ——海伦•凯勒 精通生活艺术的人几乎不会把工作与游戏、劳动与闲暇、思想与身体、学习与娱乐、爱与宗教区别对待。他基本都是一视同仁。无论做什么,他只是努力实现做到完美的目标,让别人来评判他是在工作还是在游戏。对他来说,他一直都是兼而为之。 ——詹姆斯•米契纳 (James Michener) 我发现有一点既令人惊奇,又有些讽刺意义:如果我愿意放弃自己对舒适生活的追求、先前的独立性,以及借助直觉指引方向带来的控制感,我就能得到更深层次的满足、真正的自由和真正的自我权利。诚恳地自问“当前我要做的绝对最好的事情是什么”,并愿意根据这个问题的答案采取行动的时候,自己的怀疑、犹豫和自我评判将不再对我有任何影响。其他任何人都不知道如何利用自身的负面自我报复行为来影响我。如果我真正集中精力去做到最好,我就(至少暂时性地)忘记和原谅了过去,也抛开了对未来的恐惧。这本身无疑就是一种有益身心健康的经历。 如果你现在要去做什么事情,最佳选择是什么?无论身处何种层面,你都可以根据对这个问题的回答采取行动。最好并不等于完美,它只是代表最好而已,代表你当前可以达到的最高程度,不管你的认识水平如何、可以利用什么样的资源。在现有条件之下,制作出最好的意大利面酱。在当前条件之下,把这次员工会议开成最好的员工会议。跟朋友、配偶、母亲或儿子交谈时,努力让谈话时心情最为舒畅,多想想那些最佳方案、与家人一起最愉快的驾车经历、最准确的业绩评价、最惬意的小睡,等等。 有趣的是,思想活跃、可以这样安排自己的生活时,我得到的答案和实际所做的事情并没有太大差异,但思维的转变总会带给我一些提升效率的主意和想法,无论是公司业务量的增加,还是日常生活的更多乐趣。 顺便想想…… ● 如果你问自己,当下你能够做得最好的事情是什么,你会如何回答?(如果答案不是阅读本书……那么我们是不是该说再见?!) ● 哪些因素或许会阻碍你提出并回答上面的问题呢? 关注重心的变化等于结果的变化 如果希望得到不同的结果,那么你就要调整关注的重心。调整了关注的目标,那么自然会出现不同的情况。关注红色,红色就会出现。交谈时关注不同的结果,你就会有不同的想法。关注某种特定的新车型,你就会发现好像有艘船刚刚在高速公路上卸下了一大批这种汽车。大脑有一种内在机制,专门查找你按照自己的关注目标预定好的模式。创意、革新和成功并非源自过人的智商或惊人的创造力,而是源自我们凭借这些能力注意到的事物。 你为“准备好”准备好了吗? 平静的心态不会感觉烦扰或恐惧,无论幸运与否,都会按照自己的节奏继续前进,就像雷雨中的时钟一样。 ——罗伯特•路易斯•史蒂文森 有一种微妙的生活技巧应该成为所有专业人士(甚至所有人)能力体系的组成部分:你恢复到“准备好”状态的速度有多快?必要时轻松迅速地放松自我并调整重心,你能做到吗?要为在自己的世界中出现的新情况或新任务建立一种专注、平衡、敏感、开放的心态,你能做到多么完美?如果某件事情引起你的注意,让你烦恼、不安、着迷或兴奋,你需要多长时间才能摆脱这些感觉,在内心做好准备,同时从全新的视角稳妥地投入必须面对的新工作? 单纯提出问题比解决问题更必要,因为解决问题或许只是一个数学或实验技巧问题。提出新问题、发现新的可能性、从新的视角看待旧问题需要具备创造性的想象力,也标志着科学上的真正进展。 ——阿尔伯特•爱因斯坦 虔诚并不是经常到墓园扫墓,不是敬拜圣坛,不是在神庙中匍匐在地,也不是在祭坛上撒上祭物的血……而是能够用平和的心态来看待这一切。 ——卢克莱修(Lucretius) 你怎样才能建立起一种个人系统,并由此培养不断地轻松返回“准备好”状态的生活与工作方式呢?办公桌上、办公室里以及脑海中堆积的那些悬而未决而又杂乱无章的任务会占用你的精力,导致你心理上出现停滞不前的状态,削弱你轻松进入“准备好”状态的能力。这就像在调查沼泽时却落入了流沙的陷阱一样。 打网球等待发球的时候,最好的心境、情感状态和姿势是什么?练习空手道的时候,如果3个人从不同方向靠近,准备攻击你,何种姿势最有效?有关并购的最终谈判进展过程中,对方律师提出了一个出人意料、可能导致谈判破裂的要求,你内心深处有多少资源可以用来迅速做出直觉式决策呢?你能抛开制约自己推测或预测的各种因素,采取新视角带来的新行动吗?为了迅速提升到更高的层面,你能放弃自己对某个层面的控制吗? 下次招聘员工、评估业绩和技能水平时,评估一下他迅速做好准备的能力。他什么时候真正感到吃惊过(正面的或负面的)?他要花多长时间才能平静下来并做出积极的反应?你的组织应该重视并鼓励这种行为。下次评估自己的优缺点时,也注意一下同样的问题。你为“准备好”做了多充分的准备?从现在算起,20年后,你一定会为自己今天所做的准备感到高兴。 目前我正在尝试自我发展过程中的一种重要的自我肯定方式——“放松,调整目标”。你不妨一试。 顺便想想…… ● 你目前面临的最大问题是什么?你是怎样集中精力加以解决的?你对此问题有何看法? ● 你能放弃当前的所有想法,而去关注期待已久的成功吗? ● 如果再次出现喜出望外的情况,你会有怎样的感受和反应?
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